Mediating Role of Loneliness and Organizational Conflict Between Work Overload and Turnover Intention


AYTAÇ S. S., BAŞOL O.

20th Congress of the International Ergonomics Association (IEA 2018), Florence, İtalya, 26 - 30 Ağustos 2018, ss.291-301

  • Yayın Türü: Bildiri / Tam Metin Bildiri
  • Doi Numarası: 10.1007/978-3-319-96059-3_32
  • Basıldığı Şehir: Florence
  • Basıldığı Ülke: İtalya
  • Sayfa Sayıları: ss.291-301
  • Bursa Uludağ Üniversitesi Adresli: Evet